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Nos enfocamos en cuatro pilares:
Reconocer, valorar y crear oportunidades de diversidad e inclusión a medida que fomentamos un sentido de pertenencia que impulsa el crecimiento de los miembros de nuestro equipo y se expande a las comunidades a las que prestamos servicio.
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Amerant Bank proporciona un lugar de trabajo libre de cualquier forma de discriminación ilegal y proporciona igualdad de oportunidades de empleo a cada miembro del equipo y postulante de empleo en función únicamente de sus capacidades para realizar el trabajo e independientemente de la raza, origen étnico, sexo, religión, origen nacional, discapacidad, estado civil, condición de veterano de guerra, orientación sexual, género o edad, excepto según lo dispuesto por la ley, con respecto al reclutamiento, cita, educación, promoción, retención, separación o cualquier otra práctica laboral.
Como parte de nuestro programa de sostenibilidad, Impact, Amerant ha lanzado una iniciativa integral de desarrollo para mujeres que incluye capacitación ejecutiva a través de Exec Online. Este programa de 12 meses incluye sesiones de coaching y cursos de gestión de instituciones prestigiosas como Columbia Business School, Yale School of Management y Stanford School of Business.
Somos Amerant es nuestro Programa de Grupos de Recursos, diseñado para fomentar la conexión, el sentido de pertenencia y el crecimiento en toda la organización. A través de celebraciones culturales, eventos de networking, oportunidades de desarrollo profesional, iniciativas de participación comunitaria y conversaciones con líderes, los miembros del equipo pueden crear relaciones significativas, compartir perspectivas diversas y aprender unos de otros. Somos Amerant ayuda a crear un entorno donde cada miembro del equipo se siente valorado, respaldado y empoderado para alcanzar el éxito.
Este grupo de recursos tiene como objetivo alentar impulsar al talento emergente a involucrarse más con los programas de Amerant Bank y, al mismo tiempo, facilitar cursos y eventos destinados a ayudarlos con su desarrollo profesional y su networking fortalecimiento de conexiones profesionales.
La lista reconoce a las empresas que ponen el respeto, el cuidado y el aprecio por sus empleados en el centro de su modelo de negocios y, al hacerlo, se han ganado la lealtad y el respeto de las personas que trabajan para ellos. Más Información
El South Florida Business Journal escribió un artículo sobre los esfuerzos de Amerant para impulsar la iniciativa de Diversidad, Igualdad e Inclusión como parte de nuestros esfuerzos de impacto Más Información
Celebramos con nuestro equipo de Tampa una noche especial en Tropicana Field, donde compañeros de trabajo se reunieron para disfrutar del partido entre los Rays y los Toronto Blue Jays. Como Banco Oficial de los Tampa Bay Rays, agradecemos a nuestros socios por recibirnos y por contribuir a que la celebración del Día 813 fuera una experiencia inolvidable para todos.
Más de 40 miembros del equipo participaron nuestro Amerant Mundialito, donde seis equipos compitieron en un torneo amistoso de fútbol 5 contra 5. La actividad fue una excelente oportunidad para compartir entre colegas y disfrutar de una competencia amistosa, celebrando la pasión por el fútbol que es parte de nuestra cultura en Amerant.
Nuestros equipos se reunieron en bartaco Coconut Grove y en nuestro Centro de Operaciones de Miramar para disfrutar juntos de los partidos. Fue una excelente oportunidad para compartir con colegas de distintas áreas del banco y vivir de cerca la energía del torneo internacional.
Nuestro equipo de Amerant vivió un momento increíble en el Kaseya Center, reuniéndose en la icónica cancha del Miami HEAT para una tarde llena de energía, trabajo en equipo y competencia amistosa.
Como parte de la Semana de Desarrollo Profesional, tuvimos el honor de dar la bienvenida a Laurie Jennings, reconocida periodista, oradora y entrenadora de medios, para una sesión de empoderamiento sobre presencia ejecutiva y marca personal.
140 miembros de nuestro equipo de Amerant se unieron como uno solo en el Corporate Run, luciendo camisetas personalizadas diseñadas por el propio equipo y celebrando el espíritu de colaboración, la energía y el compromiso de seguir avanzando juntos.
Los miembros de nuestro equipo y sus familias disfrutaron de un día de aprendizaje, exploración y diversión en nuestro Centro de Operaciones de Miramar. ¡Un agradecimiento especial a las Dolphins Cheerleaders y a FC Fort Lauderdale Miami por acompañarnos y hacerlo aún más memorable!
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