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Nos enfocamos en cuatro pilares:
Reconocer, valorar y crear oportunidades de diversidad e inclusión a medida que fomentamos un sentido de pertenencia que impulsa el crecimiento de los miembros de nuestro equipo y se expande a las comunidades a las que prestamos servicio.
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Amerant Bank proporciona un lugar de trabajo libre de cualquier forma de discriminación ilegal y proporciona igualdad de oportunidades de empleo a cada miembro del equipo y postulante de empleo en función únicamente de sus capacidades para realizar el trabajo e independientemente de la raza, origen étnico, sexo, religión, origen nacional, discapacidad, estado civil, condición de veterano de guerra, orientación sexual, género o edad, excepto según lo dispuesto por la ley, con respecto al reclutamiento, cita, educación, promoción, retención, separación o cualquier otra práctica laboral.
Con oportunidades significativas para la defensa, el voluntariado, el desarrollo profesional y establecer contactos, Women United se une para celebrar a las mujeres que siguen rompiendo techos de vidrio, cambiando las reglas del juego y haciendo historia.
Las sucursales brindan oportunidades que cambian la vida de las familias trabajadoras y sus hijos para ayudarles a romper el ciclo de pobreza generacional.
Con funciones de liderazgo en diversidad e inclusión para las principales empresas de Fortune 500, los líderes de Inclusent crean, gestionan y lideran estrategias y programas de diversidad en toda la organización.
Habitat for Humanity transforma vidas y comunidades al proporcionar viviendas asequibles a familias de bajos ingresos.
La lista reconoce a las empresas que ponen el respeto, el cuidado y el aprecio por sus empleados en el centro de su modelo de negocios y, al hacerlo, se han ganado la lealtad y el respeto de las personas que trabajan para ellos. Más Información
El South Florida Business Journal escribió un artículo sobre los esfuerzos de Amerant para impulsar la iniciativa de Diversidad, Igualdad e Inclusión como parte de nuestros esfuerzos de impacto ESG. Más Información
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